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西北大学离退休工作处公开招聘编制外劳务派遣管理人员公告
  发布时间:2022/05/09 16:00:46  点击次数:902次

因工作需要,根据《西北大学人事代理工作实施办法的通知》(西大发〔20164号)有关规定,结合我处实际,现面向校内外公开招聘劳务派遣岗位工作人员1名。

一、招聘岗位

长安校区综合办公室工作人员1名。

二、岗位职责

1.协助做好办公室日常管理工作;

2.协助做好老年社团管理及活动组织工作;

3.协助做好老年大学日常工作;

4.协助做好关工委、老龄委日常工作;

5.完成领导安排的其他任务。

三、应聘条件

1.具有较高的政治素质,爱党爱国,爱岗敬业,遵纪守法,诚实守信,未受过任何纪律处分。

2.身体健康、仪表端庄、口齿清晰,具有良好的服务意识和团队协作精神,服从处里工作安排,工作责任心强,积极主动。

3.具有较强的文字表达和沟通协调能力,能够熟练使用计算机和常用办公软件,熟悉文档、数据库和PPT相关操作。

4.取得国民教育大学本科以上学历,硕士研究生以上学历优先,年龄不超过36周岁(1986530日以后出生)。应届毕业生提供在读证明后方可应聘,并应于2022731日前获得毕业证和学位证。

5.本招聘岗位为专职工作岗位,入职后不得受聘其他岗位从事兼职工作。

四、招聘程序

1.报名。应聘者应于20225201800前(周末除外)将本人身份证、本科及最高学历毕业证、学位证、近期免冠证件照和《西北大学离退休工作处劳务派遣岗位申请表》电子版(须有手写签名)等材料扫描件发到ltxb@nwu.edu.cn,并致电离退休工作处办公室确认。邮件主题和附件压缩包的命名规则为“姓名+毕业学校+行政人员岗”。逾期不再接受报名,报名时间以系统显示的电子邮件发出时间为准。

2.资格审查。离退处按照招聘条件及岗位要求对应聘人员进行资格审查,符合条件人员进入初试阶段,初试时间、地点以电话形式另行通知为准。

3.初试。初试采用笔试形式,时间120分钟,成绩前50%可进入复试,进入复试人员名单将在离退处网页及公众号公布。初试成绩不计入复试。

4.复试。采取面试形式,每人时间15分钟,面试内容为:自我情况介绍(5分钟),提问及回答问题(10分钟)。复试时间、地点另行电话通知。

五、录用与待遇

1.根据复试成绩排名顺序按综合素质择优确定录用名单,并通过离退处网页、公众号等进行公示。如拟确定录用人选声明放弃,则依据复试成绩依序递补进行录用。

2.录用结果公示无异议后,上报学校人力资源部备案并办理入职手续,试用期3个月。如因个人原因放弃的或试用期内考核不合格,双方解约并按照公示结果依序递补。

3.拟录用人员按规定时间到指定医院进行体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。如未按照规定时间到指定医院参加体检,视为放弃本次应聘。放弃体检或体检不合格的予以淘汰,并按照公示结果依序递补。

4.工资、社保、待遇及考核按照学校劳务派遣岗位有关规定和离退休工作处有关规定执行。聘用人员不享受学校住房待遇和在编在册职工子女入学待遇。


欢迎广大有志于高校行政工作的优秀人才积极应聘!

联系电话:029-88303319    

人:于航

   箱:ltxb@nwu.edu.cn




西北大学离退休工作处

202259

 西北大学离退休工作处劳务派遣岗位申请表.docx


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